湖北省军队文职招考大纲规定，考试分为笔试和面试，而且要通过笔试才能进入面试环节。笔试的分数占总成绩的60%。而笔试又分为公共科目和专业科目两部分，分别考察基础知识和岗位能力。

公共科目考试主要考察考生的基础知识和综合能力。该科目包含了多个方面的知识，包括语文、数学、外语、政zhi理论等。考生需具备扎实的基础知识，掌握一定的逻辑思维能力和综合分析能力。此外，考生还需要了解军队相关政策法规，具备一定的管理能力和组织协调能力。

而专业科目是针对不同岗位的职责和要求设置的，共分为13类，包含了44个专业考试。每个专业科目都要求考生对相关专业知识有扎实的了解和掌握。这些专业科目涵盖了军事技术、后勤保障、装备维护等多个方面。考生需要根据自己报考的岗位选择相应的专业科目进行学习和准备。通过掌握专业知识和技能，考生能够更好地适应并胜任自己未来的工作职责。

面试是考察考生适岗能力和综合素质的环节。通过面试，考官可以进一步了解考生的实际操作能力、组织协调能力以及沟通表达能力等。面试还将对考生的举止仪表、形象气质等进行综合评价。面试通过综合评估考生的综合素质，从而选拔出最合适的人才，为军队的建设和发展贡献力量。

为了在军队文职招考中取得好成绩，考生应合理安排学习时间，重点复习公共科目和与自己相关的专业科目。在学习过程中，要注重理论与实践相结合，增强自己的实际操作能力。另外，考生应注重培养综合素质，提升自己的举止仪表和沟通表达能力。只有通过全面的准备和努力，才能在军队文职招考中脱颖而出，实现自己的理想和目标。

总而言之，湖北省军队文职招考包括笔试和面试两个环节，通过笔试才能进入面试。笔试占总成绩的60%，分为公共科目和专业科目，考察基础知识和岗位能力。面试考察适岗能力和举止仪表等。考生应该注重基础知识的学习，掌握专业技能，并培养综合素质，以取得好成绩。