辽宁省军队文职待遇好，是因为军队建立了统一的文职人员工资制度，确保了工资待遇的公平性和合理性。根据目前的情况来看，文职人员的薪资水平是相对较高的。在不同教育背景的人员中，工资标准也有所差异。

首先，对于技能岗位的文职人员来说，试用期的工资大概在5千左右，转正之后能够达到7千左右的水平。对于本科应届生而言，他们的工资大概在8.8千左右。而硕士应届生则享受着略高的待遇，专业十二级，工资大致在10千左右。而博士应届生则拥有更高的工资水平，他们的专业技术为十级，工资水平在11千左右。此外，文职人员还享有每三年一次的晋升机会，晋升后工资能够增加2千。值得一提的是，以上待遇标准仅供参考，具体的工资情况可能还需要根据官方文件解读而定。

除了薪资待遇优厚之外，辽宁省军队文职人员也能够享受到丰厚的福利待遇。军队人才缺口大，这意味着文职人员的未来发展前景相对较好。随着国家军事建设的不断发展，军队对高素质、专业化的文职人员需求不断增长，这为文职人员提供了更多的发展机会和空间。

未来的发展趋势也显示出军队文职职位的吸引力。随着我国军事力量的不断壮大和国际地位的提高，军队在各个领域都展现出了更大的影响力和需求。这意味着军队需要更多的专业人才来协助军事工作的顺利进行。因此，对于有志于为国家服务的年轻人来说，军队文职职位将是一个非常吸引人的选择。

此外，军队文职人员还能够享受各种补贴。这些补贴包括但不限于食宿、交通、医疗等方面的福利待遇，为文职人员提供了更加舒适和稳定的工作环境。

总之，辽宁省军队的文职职位待遇优厚，薪资水平相对较高，福利待遇丰厚，未来发展趋势良好。对于有志于为军队服务的年轻人来说，这是一个非常有吸引力的职业选择。

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