军队文职作为国家军队的重要组成部分，其工资待遇一直是人们关注的焦点。那么，不同岗位的军队文职工资待遇有何差别呢?下面的内容中，我来为大家进行相关的介绍。

一、不同岗位的军队文职工资待遇有何差别?

1、管理岗文职人员

每个月到手的钱是8500~8600之间，根据季节不同，补贴有所不同而略有差别。此外，个人加单位所交的住房公积金有1600~1700左右。

2、技能岗文职人员

技能岗文职人员，如果是初级的，那么每个月到手的钱是5000~6000左右。但是他的工作相当轻松，基本上每天工作的内容并不多，并且难度并不大。每三年有一次晋升机会，每次晋升后岗位薪资会增加约2000元，年底还会额外发放一个月的奖励工资。

在福利待遇方面，还是挺不错的，待遇包括了医疗补充险和职业年金，公积金按最高12%的比例缴纳。他们还享有公交地铁免费、景区免

二、军队文职的好处有哪些？

待遇好：

军队文职人员工资组成部分很丰富，文职人员工资包括基本工资、津贴、补贴等。在军队技术密集型单位，可以实行文职人员绩效工资。文职人员可以享受国家和军队规定的社会保险和福利待遇。平时荣获二等功以上奖励的文职人员以及长期在边远艰苦地区工作的文职人员，按照国家和军队有关规定享受探亲休假、医疗、住房等待遇。

工作十分稳定：

军队文职人员的工作岗位相对稳定，工作年限较长，并且军队文职人员不会面临退役后重新就业的问题。

总之，不同岗位的军队文职工资待遇存在一定的差异。在选择成为一名军队文职之前，我们应该对自己的职业规划有一个清晰的认识，以上整理的内容供大家参考。

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