随着现代军事的发展和国家对军队建设的重视，军队文职人员作为军队的重要组成部分，在维护国家安全、支持部队作战训练、服务官兵生活等方面发挥着不可或缺的作用。为了适应新时代国防和军队现代化建设的需求，军队文职人员的能力素质要求也日益提高。

一、政zhi素养

军队文职人员首先必须具有坚定的政zhi立场和正确的政zhi方向，拥护党的领导，贯彻执行党的路线方针政策。他们需要有较高的政zhi理论水平，能够深刻理解并积极宣传党和国家的大政方针，确保思想行动上同党中央保持高度一致。

二、专业技能

专业知识：根据不同岗位的要求，掌握相关的专业知识和技术是基础。比如从事医疗保障工作的文职人员需精通医学知识;而负责信息技术的则要熟悉计算机网络及软件开发等。

持续学习：科技日新月异，文职人员应不断更新自己的知识体系，参加各类培训课程或学术交流活动，以提升个人的专业能力和竞争力。

三、职业操守

忠诚可靠：在任何情况下都必须坚守职责，保守秘密，不为私利所动。

廉洁自律：遵守法律法规，坚持原则，做到清正廉洁，远离腐败行为。

服务意识：树立“军人第一”的观念，全心全意为部队和官兵提供优质高效的服务。

四、团队协作

军队是一个高度组织化的集体，文职人员同样需要融入这个大家庭中，发扬团结互助的精神。这不仅包括与同事间的合作，也涉及到与其他部门之间的协调配合，共同完成各项任务。

五、心理素质

面对复杂多变的任务环境，良好的心理素质对于文职人员来说至关重要。他们应当拥有坚强的意志力、乐观的心态以及应对压力和挑战的能力，能够在关键时刻保持冷静，做出正确决策。

综上所述，军队文职人员的角色虽然不同于现役军人，但在推动军队建设和战斗力生成方面扮演着重要角色。通过不断提升上述各方面的能力素质，不仅可以更好地履行自身职责，也为实现强军目标贡献了力量。

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