西藏军队文职博士招聘条件非常具体，招聘对象可以考虑技术岗或管理岗。通常情况下，招聘考试会安排在下半年进行。

首先，身高是一个重要的条件。男性申请者的身高不得低于162厘米，而女性申请者的身高不得低于158厘米。这是为了保证申请者能够适应部队的训练和任务需求。

另外，招聘要求立场坚定，即申请者应具备坚定的政zhi立场和原则。这是因为军队文职人员需要在日常工作中始终秉持着正确的政zhi态度，忠诚于祖国。

在选拔过程中，申请者的个人记录也是被严格考察的。申请者必须没有任何刑事记录或任何违纪违法行为记录，以确保其品行端正、守法守纪。

此外，招聘要求申请者没有严重慢性病。这是为了保证申请者能够承担起军队文职工作的体力和身体要求。

成为军队文职人员是一份崇高的职业，它是非常值得选择的职业之一。文职人员在军队中发挥着重要的角色，负责各种管理和运作工作，为军队的正常运行提供了支持。

军队文职人员的晋升机会也是非常好的。他们通过不断的学习和培训，有机会晋升到更高的职位，进一步发展自己的事业。

收入方面，军队文职人员的薪水待遇非常优厚。据统计，其平均薪水为11000元，这是一个相对较高的收入水平，能够给予申请者物质上的保障。

总之，西藏军队文职博士招聘条件十分苛刻，但作为一份崇高的职业选择，它不仅提供了良好的晋升机会，还享有高薪的待遇。希望有兴趣的申请者能够充分了解招聘条件，并积极准备。加入军队文职团队，共同为国家的安全和发展做出贡献。

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