天津市军队的文职人员待遇相当可观。军队已经建立起统一的文职人员工资制度，为各级文职人员提供了明确的薪酬标准。

首先，对于技能岗位的试用期工资为5.5k，待转正后，工资水平将提高至7k左右。对于本科应届生，他们的专业技术等级通常为十三级，薪酬大约在9k左右。而硕士应届生的专业技术等级为十二级，工资水平在10k左右。至于博士应届生，他们的专业技术等级通常为十级，薪酬大约在11k左右。而且每三年有一次晋升机会，晋升后工资能涨2k左右。这些数字是供参考的，目前还没有官方文件进行具体解读。

与公务员相比，军队文职人员的收入大约是公务员的1.5倍左右，相对容易上岸。此外，军队文职人员还能享受良好的福利待遇。由于军队文职人员的人才缺口较大，所以未来的就业前景非常看好。职业发展也相对稳定，越老越吃香。

此外，军队文职人员的福利还包括子女入托和好的落户政策。对于有子女的文职人员，他们可以享受到子女入托的便利，为子女提供更好的教育资源。而且军队文职人员的好的落户政策，则为他们解决了很多后顾之忧。

总结来说，天津市军队的文职人员待遇相当优厚，不仅收入高于公务员，福利待遇也较好。而且由于人才缺口大，所以文职人员的职业发展前景也非常好。对于那些渴望稳定职业发展和更好福利待遇的人来说，军队文职工作是一个不错的选择。

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