关于五线城市公务员和军队文职两者的选择，我个人推荐你考虑军队文职。这是因为军队文职相对于五线城市公务员来说有一些优势。

首先，军队文职的竞争相对较小，相比之下，五线城市公务员的竞争压力要大得多。由于五线城市公务员的职位相对较少，每个职位都会有大量的考生争夺。而军队文职的职位数量较多，竞争相对较少，相对于公务员来说，更容易考上。

其次，军队文职的薪酬相对较高，这也是吸引人的一个重要因素。军队文职工资待遇通常比五线城市公务员更高，尤其是在高级职位上。此外，军队文职也提供各种福利待遇，如医疗保险、住房补贴等，使得工作的收入更加可观。

再者，军队文职工作的挑战性也较高。军队文职具有一定的专业性要求，需要掌握一定的军事知识和管理能力。这也意味着在军队文职工作中将面临各种挑战，需要不断学习和提升自己的能力，这对于那些渴望发展和成长的人来说是一个很好的机会。

当然，选择军队文职也要考虑到一些因素。例如，工作地点可能会有一定的限制，需要根据实际情况考虑适不适合自己的生活。此外，也要考虑到军队文职工作需要具备一定的身体素质和军队背景，这对于部分人来说可能会有一定的限制。

总的来说，军队文职相对于五线城市公务员来说，竞争小、薪酬高、有挑战性。如果你对军队文职的工作内容和要求感兴趣，并且符合相应条件的话，不妨考虑一下军队文职这个职业选择。希望这些建议对你有所帮助。

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